就活制度は大混乱しておりますが、就活生は大混乱しないよう、罠にハマらないよう準備はしていきましょう。
ということで、我々、ウイニング就活塾も5期目を迎え、去年1年間で、「ウイニング式」就活塾も進化し、先輩達も、立教大学からパナソニック！やら、上智からユニリーバ！やら、ウイニングの伝統を積み上げて頂きました。
そんな彼ら＆彼女らが成功した理由の一つがこれ！
この罠にハマらなかったからだ。
もし、皆さんが、友達就活生が、こんなことを言った時、どんな反応するだろうか？
「俺、不動産会社の○○○の内定もらったんだぜ。
中小だから、知らないと思うけど」
と言われた時、こうココロの中で、思っていたら、嵌っています。
「え、そんな行かない会社の内定貰って、どうするの？？」
嵌っていますよ。
「そんな企業の内定、いただいても！」の罠に。
ハマっています。
なぜか？ 決して、精神的に一つ内定獲っておくと安心するからではない。
なぜか？
内定を獲っておくと、その業界に行きたい！！！ということを言わずして証明できる
スーパーリーサルウエポンになるからだ。
どこの企業でも良い！というわけではないが、威力を発揮する。
長期化している就活において、成功の決め手の一つがまさにこれ！
どこのインターンを受けるか？
どこの企業を受けるか？
どこの内定を貰っておくか？
このスーパーリーサルウエポンを得るための戦略は絶対に勝つためには欠かせないのだ。
